HOME 自己変革への挑戦 特集 NGKグループビジョンの実現に向けた自己変革への挑戦 NGKグループは事業環境の変化に対応するため、自己変革へ動き出しています。「5つの変革」により事業構成の転換を進め、CN/DS関連で新たな価値の創出に挑戦します。 内容、所属・役職は2023年取材当時のものです 社内対談研究開発・商品開花 NGKグループビジョン実現に向けた研究開発・商品開花の戦略と進捗 2030年に新規事業で売上高1,000億円以上を目指す「NV1000」。その戦略と進捗について、技術部門とマーケティング部門のリーダーに話を聞きました。 詳しく見る 財務メッセージ 資本コストを意識した経営の実践に取り組み、収益性と財務健全性を両立 取締役常務執行役員神藤 英明 詳しく見る セグメント別戦略と推進エンバイロメント事業本部 プロフィットセンターとして収益を支えながら、カーボンニュートラル関連の次世代製品・技術の開発に注力 常務執行役員エンバイロメント事業本部長森 潤 詳しく見る セグメント別戦略と推進デジタルソサエティ事業本部 3事業部体制のもと、豊富な製品群でデジタル社会の課題解決に貢献 専務執行役員デジタルソサエティ事業本部長松田 弘人 詳しく見る セグメント別戦略と推進エネルギー&インダストリー事業本部 カーボンニュートラル社会の実現に向け、社会インフラ事業全般に広く対応 専務執行役員エネルギー&インダストリー事業本部長石川 修平 詳しく見る 人材価値の向上担当役員メッセージ 「5つの変革」を成し遂げるためのNGKグループ人的資本経営 取締役専務執行役員人材統括部所管山田 忠明 詳しく見る ガバナンス社外取締役座談会 持続的成長に向けた議論を充実させ、監督機能をしっかりと果たしていく NGKグループの持続的な成長には、社外取締役の客観的な視点と経験に基づく助言が不可欠です。取締役会の役割や今後の課題など、社外取締役の３人に話を聞きました。 詳しく見る
