新卒採用情報New Graduate Recruiting

Information

  • 2026.04.01 2028年卒者向けの応募受付を開始しました。オープンカンパニーに参加いただくためには、マイページ の登録が必要です。
  • 2026.04.01 2027年卒者向けのイベント受付は終了しました。ご参加いただきありがとうございました。

MESSAGE

NGKで、新たな一歩を。

NGKは独⾃の技術で、 世の中をあっと驚かせる製品を数多く⽣み出してきました。
今回のプログラムには、説明会ではお伝えしきれないNGKの強さの源泉をぎゅっと詰め込んでいます。
皆さん⼀⼈ひとりが、NGKで働く未来を想像しながら、 ⾃分らしく輝ける場所を⾒つけられるよう⼼から願っています。

OUTLINE

プログラム概要

3つのフェーズで体感する
オリジナルプログラム

NGKのオープンカンパニーは、職種・専攻別にコースを⽤意し、系統ごとに理解を深めるプログラムとなっています。
すべてのプログラムにご参加いただくことでNGKの魅力をさまざまな視点から理解していただけます。
職種・専攻を問わず、まずはPHASE-01「未来創造ワーク」よりご参加ください。

スケジュール

オープンカンパニースケジュールの全体図。技術系・営業管理系を対象に、5〜12月の未来創造ワーク、8〜12月は技術系が職場見学や仕事体感ワーク、営業管理系は事業体感ワーク、11〜12月のパネルディスカッション、12月以降の選考説明会とエントリーの流れを示した図。

開催内容は都合により変更する可能性があります。最新情報はマイページをご確認ください。

まずはPHASE-01よりご参加ください。PHASE-02、PHASE-03からの参加はできません。

PROGRAM

プログラム詳細

3つのフェーズで体感するオリジナルプログラムをご紹介します。

PHASE-01

NGKのビジネスフィールドを体感

未来創造ワーク

対象 技術系、営業・管理系

実施形式 オンライン(13:00~17:30)
開催時期 5月30日、6月19日、7月2日、7月14日、
8月20日、9月18日、10月28日、12月1日
(最新情報はマイページをご確認ください)
参加条件 選考あり

NGKの独⾃のセラミック技術を用いて、社会課題の解決や世の中の技術進歩にどのように貢献しているかを体感いただくワークをご⽤意しています。各ワークの内容は実際の社員の業務がモデルになっています。イベントにご参加いただくとNGKへのイメージが大きく変わること間違いなしです!

未来に向けて社会課題を解決していくNGKの仕事

文理不問!
すべての専攻の方が
参加可能

ワークは
すべて実際の業務を
モデルに作成!

本イベントの
ご参加で後続イベントに
ご案内

NGKの社員が、ビジネスの最前線でどんな思いでどんな未来を見据えながら仕事をしているかを学生の皆さんに体験していただけるワークにしました。NGKだからこそ味わえる仕事の醍醐味を体感してみませんか?

イベント参加者による
肯定回答率
肯定回答95% 全体2,445

※評価基準:満足度スコアが10段階中8以上を「肯定回答」として算出
計算方法:肯定回答率=(肯定回答/全回答数)×100

PHASE-02

NGKのリアルな職場を見学

NGK Job Tour(職場見学)

対象 技術系

実施形式 対面形式
開催時期 8月~
参加条件 「未来創造ワーク」参加者

技術系は、5つのコースをご用意しております。ご自身の専攻・興味に合わせて、化学・材料系、機械・化学工学系、電気系、DX系、建築系からコースをお選びいただきます。各コースでは、ご自身の専門性がどのように生かせるか具体的な業務をご紹介します。また、実際に働く先輩社員との交流セッションや職場見学も実施予定です。

NGKのリアルな職場を見学

仕事体感ワーク

対象 技術系(一部専攻の方のみ)

実施形式 オンライン
開催時期 8月~
参加条件 「未来創造ワーク」参加者

実際のプロジェクト事例に基づき、製品設計・開発職を体感いただくワークです。ワークでは製品の構想設計、ラボレベルからのスケールアップ、客先課題解決などに取り組んでいただきます。カーボンニュートラル製品に繋がる技術をテーマに、当社ならではの技術職の醍醐味をお伝えします。

NGKのビジネスの仕組みを体感

事業体感ワーク

対象 営業・管理系

実施形式 オンライン
開催時期 8月~
参加条件 「未来創造ワーク」参加者

未来創造ワークでお伝えしたNGKの持つ役割を果たすために、営業・管理系の社員がどのような仕事を担っているのか、ワークを通じて体感いただきます。イメージがつきにくい管理系職種ですが、NGKの管理系ならではの難しさと面白さが詰まったワークです。

PHASE-03

NGKへの理解を深化

NGK Live Talk(パネルディスカッション)

対象 技術系、営業・管理系

実施形式 オンライン
開催時期 11月~
参加条件 「未来創造ワーク」参加者

「若⼿社員1年⽬の本⾳」「NGKの将来性について」などさまざまなテーマでパネルディスカッションを開催しています。テーマによって登壇社員は変わりますので、ご興味のあるテーマの回にご参加ください。学生の皆さんからリアルタイムでご質問に回答していきます。NGはありませんので、ここでしか聞けない社員の本音が聞けるかも!?

VOICE

オープンカンパニー体験談

オープンカンパニーに参加した内定者の声をご紹介します。

NGKのイメージが180度変わる機会に

参加前は、送電用ガイシのみを製造している会社だと思っていましたが、今回のイベントを通じ、認識が大きく変わりました。
培ったセラミック技術から多岐にわたる新製品を開発し、積極的に新事業を拡大している企業であることが理解できました。
また、他の学生の方とのグループワークも非常に目新しく、楽しく進めることができました。
企業として大切にしている軸も理解ができ、NGKの魅力と可能性を強く感じることができました。

社会でも自分の知識やスキルを活かせるニーズを発見

機械系の私がNGKで働く場合、どのような仕事をすることになるのか、働くイメージが掴めていませんでした。
しかし、さまざまな分野の技術系社員から仕事の内容などを聞くことで、機械系の活躍の場や仕事の考え方に触れ、社会に出て働きながらその分野の知識やスキルを活かせるニーズを知ることができました。また、自分もNGKで働きたいと思える部署を見つけることができたので、大変充実した時間を過ごせました。機械系専攻の私だからこそ、参加してよかったと感じています。

期待通りの本音トークに、共感も多くありました

若手社員の仕事への思いや悩み、普段なかなか聞けない話を聞くことができました。
働くイメージが掴めず、就職活動を進めることに不安がありましたが、同じようなことで悩んでいることに共感する部分も多くあり、貴重な機会に参加できたことで満足しています。
パネルディスカッションは和やかな雰囲気で意見交換を行えました。特に一年目の社員同士の会話は、これまで参加したイベントと比較しても、最も仲の良さがにじみ出ていました。良い雰囲気で仕事ができそうだと感じました。

Q&A

よくあるご質問

  • 参加は必須ではありません。

    オープンカンパニーの参加有無にかかわらず、マイページにご登録いただいている方には、選考のご案内をいたします。また、オープンカンパニー参加の有無が本選考の結果に影響することはございません。

  • 特定の専門知識が必要となることはありません。

    今回の各プログラムは、日本ガイシが大切にしている価値観や仕事の進め方などを体感していただく内容となっています。各プログラムのグループワークでは、特定の専門知識は不要ですのでご安心ください。

  • 複数日程をご用意しておりますので、最新情報をマイページからご確認ください。

    マイページをご確認ください。
    最新の情報はマイページに掲載しております。どのタイミングで日本ガイシに興味を持っていただいても、できるだけオープンカンパニーにご参加いただけるように日程をご用意しております。

  • 申し訳ありませんが、受け入れ人数に制限があるため、就職対象年次に対象を限定させていただいております。

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